今年以來，為進一步推進黨風廉政建設，國網根河市供電公司紀委采取一系列有效措施，對各部門、供電所負責人開展黨風廉政建設約談,提高廉政履責意識，不斷改進工作作風。

黨風廉政建設約談作為推進黨風廉政建設的重要內容之一，既是公司系統各級黨組織推進全面從嚴治黨、貫徹落實“兩個責任”的有力手段，也是督促各級領導干部強化“黨政同責”和“一崗雙責”要求的規定動作。開展黨風廉政建設約談，本著“抓早抓小,預防在先”的原則，立足教育提醒，將監督關口前移，體現嚴管就是厚愛，重點在于“事前控制”。根據從各方面了解掌握的情況，對于約談對象存在的廉政風險點、工作中的不足和薄弱環節，對已經發生的苗頭性、傾向性問題,早發現、早教育、早提醒,敲響廉政警鐘，教育、幫助、提醒和警示約談對象端正思想、提高認識，迅速采取有針對性的措施改正不足，整改問題,防微杜漸，把違規違紀現象遏制在萌芽狀態,有效防控廉政風險。

據悉,該公司紀委不斷推動廉政教育關口前移，紀委書記帶頭約談各部門、供電所負責人，通過“打預防”和“敲警鐘”的方式，從黨風廉政建設及廉潔從業等方面的情況進行談話；針對談話對象在政治思想、勤政廉政、履行職責、工作作風等方面存在的苗頭性、傾向性問題，進行深入的剖析和提醒，就如何防范廉政風險進行分析討論，提出解決問題的建議和對策；查找工作中是否存在“怕、慢、假、庸、散”等作風問題，重點分析本部門、單位業務領域方面存在的廉潔風險點，進一步深化了黨員干部對黨風廉政建設的認識，增強廉潔思想意識。

通過常態化的黨風廉政建設履責約談,有效做到及時發現苗頭性、傾向性的問題,早發現、早教育、早提醒,防微杜漸，把紀律和規矩挺在前面,有效做到了不斷推進黨風廉政建設，全面掌握各單位工作任務的進展和完成情況，研究解決存在的問題和不足,從源頭上構筑廉政防控網。（楊林）