圖為參評人員進行答辯
該廠最佳專工及基層杰出崗位評聘工作,面向全體生產專業專工及各技能操作崗位開展,本次共計28人通過資格審核參加評聘,選拔出年度最佳專工3人、基層杰出崗位13人。評聘規則打破“唯學歷論”,以年度工作業績為支撐,突出對技術攻關、技能革新等方面的考核,通過對年度工作業績量化打分及面試答辯的程序,根據綜合得分排名確定聘任人選。獲聘人員除享受月度專項津貼外,還需以兼職培訓師的方式承擔廠內技術技能培訓工作,年內還需完成至少一項可量化成果。
通過開展本項工作,該廠進一步加強“三支隊伍”建設,暢通生產系統員工專業化發展通道。
(鄂溫克電廠-張旭、劉震)
責任編輯: 江曉蓓